AVTALE 

mellom   ………………………………………………………………………………………...
(medlemsorganisasjon)

og KA Kirkelig arbeidsgiver- og interesseorganisasjon om bistand i form av konsulent- og rådgivningsarbeid eller foredrags-/kursvirksomhet.

Oppdraget gjelder (kryss av):

	Personalsaker (arbeidsmiljø, konflikter, oppsigelse / avskjed)

	Rekruttering, ansettelse, headhunting

	Omorganisering, omstilling, nedbemanning

	Utviklings- og endringsprosesser

	Økonomisk analyse, ressursbehov, kommune/kirke-forhold

	Veiledning, coaching, mentoring

	Foredrags- og kursvirksomhet

I	Honorar for konsulentbistand / rådgivning settes til 
•	kr. 4.400 + mva for hel dag pr. medarbeider
•	eller kr. 550 + mva pr. time. 
Disse satsene gjelder enten arbeidet utføres i KAs kontorer eller lokalt hos medlemmet. 
I tillegg til honorar kommer faktiske reiseutgifter og opphold, dersom KAs medarbeider(e) må gjøre deler av arbeidet hos medlemmet.

For dette konkrete oppdraget avtales det et samlet honorar på kr.  …………………………  for hele oppdraget (oppdragets innhold, arbeidsform og omfang spesifiseres på baksiden av denne avtalen eller på eget ark, som vedlegges).
Alternativt avtales oppdragets omfang til  ……..……  dagsverk, alternativt  ..…………  antall timer, hvor man vurderer eventuell forlengelse av oppdraget.

II	Honorar for foredrag og kursvirksomhet har en minstepris på
•	kr. 5.500 pr. dag + reiseutgifter og eventuelt opphold. 
•	Kr. 1.100 pr. time for enkeltforedrag + reiseutgifter og eventuelt opphold. 
Minsteprisen gjelder for kurs med inntil 30 deltagere. For større arrangementer avtales honorar i det enkelte tilfelle.
For dette konkrete foredrags-/kursoppdraget avtales det et honorar på kr.  ……………………

Dato:  …………………………

…………………………………………………………..                     …...………………………………………
KA Kirkelig arbeidsgiver- og interesseorganisasjon                                    medlemsorganisasjonen